人力资源经理留言
这之所以可能，是因为我们是 Suzuyo 集团的一部分 最大化您作为 IT 人力资源的价值
·各种项目的伴随支持。继续以技术支持正如我们的管理政策所述：“以共生精神，通过技术共同创造未来”，我们公司利用技术创造新价值，为我们的客户和当地社区创造繁荣的未来。可以毫不夸张地说，铃代集团以社会基础设施为中心的多元化业务得到了IT的支持。我们公司了解他们的业务支柱，并始终陪伴他们从需求分析到运营支持。因此，我们的员工作为具有业务理解力的 IT 人员得到了显着的成长。 ·支持员工成长的系统。价值提升有数据支撑为了支持员工的成长，我们持续进行职业发展所需的投资，例如确保学习时间、建立专门从事人力资源开发的组织、丰富 IT 技能培训等。此外，我们着眼于未来，不断丰富尖端技术（人工智能等）的培训。我们公司的一个特点是，我们运营一个将培训结果定量转换为数据的系统，让您体验到约 250 个不同技能水平支持的成长。我们用数据支撑员工价值的提升，并提供最大限度的支持。 ·迈向支持自主和共同创造的文化IT技术趋势日新月异，社会条件、工作方式、价值观也被变革浪潮所吞没。为了适应这个时代的变革，我们的职业发展也进入了一个新的阶段。公司将尽最大努力支持员工，让他们能够独立规划自己的职业生涯，接受挑战。我们怀着强烈的愿望，创造一种让员工感到充实、有人生目标感的文化，同时随着组织的发展而实现自己的职业生涯。最后，我们致力于继续推动员工的职业发展。建立你的职业生涯不是你一个人就能解决的事情。这是我们将与我们的同事共同实现的目标。为了“最大化您作为IT人力资源的价值”，我们真诚欢迎并期待您与我们公司共同成长。
招聘人员消息
您（过去）有过什么样的经历？ 您想从事（未来）什么样的职业？
你有什么想法，你做了什么决定，你有什么经历（过去）？你想拥有什么样的经历，你想在未来（未来）从事什么样的职业？对于那些正在从事将这些联系起来的求职的人来说，摆在你们面前的选择有无数，并且尝试任何事情都有无限的可能性。你们中的一些人可能会担心或焦虑，因为选择太多，但没有错误的选择，所以我希望你们有信心，随心所欲地追求多种可能性。如果您考虑在 SST 工作作为众多可能性之一，我会很高兴。当今世界，任何行业的任何业务都需要技术来优化，IT 专业人员的市场价值非常高。特别是，本公司通过参与经营物流、商业流通、建筑、食品、航空、地区开发等广泛业务的铃代集团公司的运营，处于提出最佳IT解决方案的地位，“IT ×○○产业”有很多选择（可能性）。此外，IT 技术正在以令人眼花缭乱的速度快速发展和变化。随之而来的是，世界上“正常”的事物不断发生变化，因此我们的使命是通过学习和利用最新的技术和知识来创造新的价值（可能性）。因为SST，我们拥有对各个领域感兴趣并每天睁大眼睛不断成长的员工。您对与同事一起工作、与客户和当地社区进行深入互动的未来有何看法？我们期待与所有对与我们合作的可能性感到兴奋的人见面。